！ “还有就是。” “为了公平，为了公正。” “我们的最核心的职能部门，将采取三方制衡，约束的规矩进行分配工作。” “人事考核部。” “从人事部门，提升为人事考核部。” “字面意思，不仅仅管理认识变动，还管理考核。” “意味着，我们的某一个部门的部长副部长，不能以个人的意愿，简单的降级或者升级，具体的人员去担任某一个职务。” “而是需要，经过重重地筛。” “说是人事部，其实可以说是考核部。” “首先，要登记所有组织协会的全体成员名单，按照职能进行区分，而且记录好，全部的考核绩效评选。” “协助各部门的部长，进行年度的评估。” ...