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第四十章 第一次会议(第1页)

经过两三轮的磋商,投资协议最终签署完成。影刻文化的办公场地并没有选择市中心金融高地,而是选择放在ZX区的漕河泾,考虑到团队的规模,叶云忍痛整租了两千平的办公室。

其实创业初期不宜铺张浪费,创业团队都会选择控制成本,紧巴点过日子。在控制成本方面,除了办公场地、网络带宽、电脑设备等硬性成本外,人力成本也是非常重要的一块。叶云并非没有考虑这些,但是现在要做的项目不仅是劳动密集型项目,而且是技术驱动型的项目,因此在前期的产品研发便需要投入大量的技术人力,除此之外在内容运营管理、用户运营、产品、市场推广等方面也需要大量人力的投入。

上海在媒体方面的人才不多,不想北京媒体扎堆,招人是一个难题。如今人们求职不仅看公司的背景实力,企业文化和薪资待遇,而且看重公司的地理位置,如果地理位置不好,会严重影响招聘的成功率。

考虑到这些因素,叶云不得不选择漕河泾这样企业扎堆的地方,所租的办公场地,按照一天四块钱一平方米算,加上网络带宽水电等,一年至少要付出三百万。不当家不知财米油盐贵,面对如此高昂的成本,叶云不得不给自己施加压力,产品的速度一定要快,否则种子轮和天使轮两笔钱最多两年的时间便会花完。虽然说融资会一直进行,但若是产品数据不好,又或者遇到经济环境不好,资本蛰伏的话,那日子就更加艰难的,因此不能仅依赖于融资,产品也要考虑商业化,能补一点窟窿尽量去补。

不过,这一切都急不得。

想到这些,叶云对未来的不可预知有些兴奋,同时又有些敬畏。

新的办公场地还在装修,没有两三个月还不能搬进去,叶云暂时借用了白月的公司富裕的办公位置。

今天,是他第一天以影刻文化创始人的身份进入REDFUND办公室,他把创始团队的五名成员都叫到了自己那独间的办公室。

叶云靠着办公桌,对沙发上的四男一女,“今天把大家都叫过来,目的是让大家互相认识一下,以后我们要一起作战了。”沙发上坐着的五人,有叶云的朋友,也有REDFUND人力资源部门挖过来的新人,找人的工作对于叶云这样创业团队的创始人来说,是非常重要的工作。从决定创业那天起,叶云就开始物色靠谱的人,微信通讯录几乎翻了个遍,一旦发现的合适的人,都一个个交流。

由于白月的嘱咐,REDFUND人力资源部总监Tina亲自挂帅帮叶云全行业寻找目标候选人,给叶云推荐了数十人,叶云前前后后花了一个多月的时间,最终确定了眼前这五人作为创始团队的核心成员。

叶云看向丁鹏说:“丁鹏,从你开始跟大家作下自我介绍吧。”

丁鹏稍微有些腼腆,“我叫丁鹏,一直是做内容的,跟叶老板认识的比较久,很荣幸接下来能够跟大家一起作战。”

丁鹏左手边的长沙发靠近他坐着的一名女生,身高约一米六八左右,身材消瘦,蓝白的牛仔裤搭着白色的Supreme卫衣,含笑的双目中透露着精明,“我叫秦飒,负责市场推广,很高兴认识大家,多多指教。”

秦飒来自于国内一家非常知名的广告公司上班,曾经主导过很多独角兽企业的市场营销全案,同时对平台型产品的效果投放,俗称买量非常擅长。她在前东家已经做到了市场副总裁的位置,叶云下了不少血本才成功将她邀请入伙。

坐在秦飒左手的便是一名非常身高一米七五左右,皮肤黝黑男子,他扶了扶眼镜,用广谱说道:“大家好,我叫江一白,负责产品,大家以后尽管鞭笞,我心态还可以。”说完,众人不禁哈哈大笑,产品在互联网公司一直是腹背受职责的岗位,它肩负承接业务需求方的需求,并且进行梳理和规划,对接技术把控节奏,进行需求实现的重要岗位,因此产品时长会受到需求方和实现方的针对。

江一白是叶云是在一家短视频平台任职产品经理,由于在产品核心功能设计上与领导产生冲突,一直被打压,恰巧与上叶云挖人,两人聊到产品的设计和理念,一拍即合。

紧接着,江一白身旁的另一名微胖的男子说:“大家好,我叫卢伟,负责产品运营。”卢伟是一个非常爱笑的人,见着人总是挂着笑容,原本不大的双眼弯成月牙儿,显得更小了。

“大家好,我叫沐白,三点水的沐,我负责技术。”沐白套着一件花格衬衫,里面是一件白色T恤,有些蓬头垢面,脸上一副熊猫眼,眼瞧着就没少熬夜。

等众人做完自我介绍,叶云说:“现在大家都互相认识了,以后要互相支持。”叶云顿了顿,看继续说:“今天非常高兴,算是我们影刻文化正式开工的第一天。大家放弃原本高薪的待遇加入影刻文化,我很感谢各位对我的信任,其实未来怎么样我不知道,产品有可能成,也有可能失败。这就是选择,我们都在搏一个未来。”

“新的办公室已经在装修了,等装修好散掉甲醛后,我们便可以搬进去了,各位放心,环境跟定不比各位前东家的办公环境差。创业就是在抢时间,所以我们不能停下来等搬进新办公室,所以我跟REDFUND白总沟通了下,暂时先用他们这里办公一段时间。人该招的招,我也希望大家能把好用人观,重要的岗位我希望是宁缺毋滥,同时也要大胆启用新人。这年头95后都出来工作了,我们还是要多跟这些小弟弟、小妹妹交流的,他们有可能给产品更多的惊喜。”

说起95后,叶云不禁笑了笑,当初他大二选择去北京工作时,职场里都是些80后,如今等到他自己做公司时,95后已经开始工作了。想起北京的那两年,虽然痛苦很多,不过喜悦更多。他感觉这就像交接一样,80后把时代的使命交接给了90后,90后未来同样要把这一棒交给95后和00后,这是一件非常有趣的事。

秦飒摸了摸自己的额头,有些感叹地说:“95后都出来工作了,岁月不饶人啊,指不定哪天就被拍在沙滩上了。”

叶云笑着说:“瞧你话说的,这你就属你最小了。”

“叶总,你可别诓我,我可是知道你就比我小的。”秦飒笑了笑,打开了手机的前摄像头,挤眉弄眼的看着屏幕中的自己。

“快别看你的盛世容颜了。”叶云笑了笑,递给秦飒一支烟,将烟灰缸放到秦飒和丁鹏面前说道:“丁鹏,内容运营方面,你有什么想法?”

丁鹏吸了一口烟,说道:“内容运营这块我想了很久,内容是平台的重点,不过如果我们自己搭一个内容开放平台,对于用户和内容的管理成本太高,如果不搭内容开放平台,我们以爬取的方式解决内容的问题,都会涉及到运营、技术、内容版权等各个方面的成本,我们现在创业初期不宜投入太大成本,我觉得可以使用第三方的内容服务。”

“第三方的内容服务?”叶云问。

丁鹏点了点头,“你知道头条有料吗?他们是易头条做的智能信息流和流量变现平台,易头条把内容、推荐算法等都提供出来做B2B商业化服务了。”说着,叶云打开手机头条有料APP递给叶云,“你看,他们的内容、类目、推荐已经很完善了,如果我们购买他们的服务,直接对接API接口,前期会大大省去我们的成本。

叶云仔细地滑看看头条有料APP的内容,抬头看向丁鹏问道:“一年服务费不便宜吧?”

丁鹏抬眼看着叶云,笑着说:“你猜。”

叶云思考了片刻,说道:“现在跟人民网、新华社前一个内容版权合作,一年也得大几十万、一百万,使用头条有料的APP怎么也不低于一百万吧?”

丁鹏摇了摇食指,“一年十几万,而且可以通过后台根据自己的需求进行设置。”

叶云听完价格,顿时露出喜色,“那真的挺划算的。”随后,看向沐白问道:“沐白,你觉得如何?技术上对接应该没有难度吧?”

沐白说:“对接API简单。”

“如果我们使用头条有料APP的内容服务,对接他们的API,他们能知道我们的数据吗?”叶云又问。

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