萧睿为白溪递上了两张纸巾,同时笑着解释道。
白溪点了点头,拿起纸巾擦了擦嘴角,对萧睿也大致有了些了解。
有智商也有情商,有能力也独立,豁达潇洒,最重要的是很懂得享受生活。
从目前来看,萧睿的整体素质和三观,都是比较符合白溪对私人助理的要求的,但现在的问题是。。。。。。
萧睿想要什么?
钱?
这是因素之一,但应该不是决定性因素,今天面试的这四个候选人,以他们的条件都不愁找不到高薪工作,只是他们可能更看重这份工作能不能满足他们想要的价值。
做到了他们这个阶层,工作往往是双向选择的,除非老板给的实在太多了。
白溪想了想,直接开口问道:“萧先生,你想要一份什么样的工作?”
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面对白溪的询问,萧睿知道这应该是面试的关键时刻了,他正襟危坐:“我始终觉得,如果工作只是为了追求更高的职位、更高的薪水,那样的人生太过于无趣了。
对于我来说,工作的意义就是追求物质、兴趣、价值、体验这四者满足,我并不奢求这四个全部拥有,只要拥有其中三个,我就认为这是一份好工作。
从您的找人要求上来看,我觉得是符合我对好工作的定义的,但我还是想了解一下,您对这份工作是否还有别的要求呢?”
终于有人听我说话了!
之前那三个连招人要求都不细看,真就离谱。
白溪心里泪流满面,随即回答道:“没有太大的区别,就是我招人要求上的那些,实际上跟你在投资公司所做的工作差不多,只不过总裁秘书重点是工作,私人助理重点是我的生活。”
“很快,我将会组建自己的管家、安保、医疗、律师、投资团队等等,如果你愿意接受这份工作,你接下来很长一段时间的主要工作之一,就是为我组建团队。
而在此之后,你还需要负责管理这些团队。
简单来说,你就是我的大管家,所有事情,我会找你,由你给我提供解决方案,我确定之后,你来执行。”
“嗯。。。。我大概理解了,这份工作有点像总裁秘书和生活助理的结合体,这个我没有疑问了。”
“好,那接下来说一下待遇,基础薪资,都写在要求里面了,你还有其他的特殊要求吗?”
白溪看到萧睿基本理解了自己的要求,也是点了点头。
“我希望每年可以有一个月的休假时间,我还是希望有一点个人生活的时间。这个时间我可以不要工资。”
既然白溪问了,萧睿也是直接提出了自己的需求。
“可以,每年带薪休假一个月,这个要求可以加在合同里。”
白溪直接答应了下来,顺带把待遇也提高了。
“这么痛快?”
萧睿也算有点始料未及,脸上露出了疑惑的神色。
“工作满一年,才可以休年假,如果一年以后你还在我身边,那说明你的价值对的上给你的待遇。”白溪笑了笑,语气有些轻描淡写,但又十分霸气:“还有什么要求,你都可以提。”
有魄力,有意思。
萧睿的嘴角也挂上了一丝笑容,这老板他喜欢。
“就这一个要求,其他没了。”
“那我们签合同?”
“没问题,老板。”
萧睿改口得很快,白溪也是点点头,拿出手机给杨胜超打了个电话,让其帮两人拟定合同。
半小时后,随着白溪和萧睿交换合同,意味着这位经历传奇的水木大学博士,正式成为了白溪的私人助理。。。。。。
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