散会后,王楠直接回家,陈启藩已经出差了,王楠忙到很晚才睡觉。
第二次会议安排在了下午,选了个所有人都空闲的时间段。王楠在群里说:“大家准点参会,来得早的有惊喜!”
大约是“惊喜”的刺激,刚到点,人就齐刷刷地来齐了。
王楠坐在角落,指着桌上琳琅满目的下午茶,示意大家:“给大家准备的,随便吃,我们今天放松地聊一聊。”
“哇,这家店的糕点我好喜欢!”
“这个气泡水是新品?我好像没喝过,尝一尝。”
一阵热闹过后,每个人找了位子坐下来。
王楠打开PPT:“大家边吃,我边给大家放几个视频哈~”
视频总共有4个,是王楠搜罗了两个国内好玩的城市宣传视频,以及两个国外的游玩视频。
美丽的自然风光,和各类有趣的游玩项目,众人看得目不暇接,心向往之。
视频播完,众人回神,看着笑眯眯的王楠,有些摸不着头脑,不清楚她葫芦里卖的什么药。
“这几个地方,如果让大家选一个去玩,大家会选哪里?”
王楠补充:“来,按顺序,大家一个个说。”
等着估计又要冷场,还不如设定规则,反正每个人都逃不掉。
第一个男孩子想了想:“第二个吧,我想了好久了。”
轮到第二个:“一和二,我都想去。”
第三个:“选不出来,每一个都很喜欢。”
众人轮流说完,王楠笑道:“呼声最高的是一和二,我记下了。”
有人好奇:“你问这个做什么?”
王楠:“这个啊,我先看看如果我们这次星光榜赢了,去哪里玩。”
此话一出,一众人瞬间泄气,手里的糕点都不香了:“你是不是想太多了。”
王楠眨眨眼:“怎么会多?如果这次咱们赢了,说不定可以去两个地方!”
昨天也参会过的同学无语:“前提是咱们能赢,咱们能赢吗?”
王楠站起身,语带自信:“自然可以。”
她从桌上,拿起一沓一沓资料,分给所有人:“我整理了过去几届星光榜的选题和获胜课程情况。”
她指着材料给大家看:“去年Q1,选题是职场压力和情绪管理,获胜课程以采访的形式,采访了6个不同的受访者遇到的困境,然后有专家说法给出解决方案;去年Q2,选题是商务沟通礼仪,获胜课程拍摄了一个一个视频片段,最后合在一起,向大家展示不同商务场合,如何做得体沟通;…”
整体介绍完,王楠总结:“这些课程都没什么特别难的,我们只要用心准备,完全有希望赢。”
有一人摆手:“课程嘛,无非就是那几种形式,都不难。难的也不是内容,这些内容我们也能做出来。但有什么用呢?”
王楠有些不理解:“为什么没用?做好了,自然评分高,评分高我们就赢了。”
“对,评分高我们就能赢。”开口的人叫阮雪梅,大概是吃人嘴短,耐着性子解释:“但做好了,自然评分高,这个逻辑不成立。”
看王楠迷茫的眼神,阮雪梅眼神中透露出几分你太天真的意味:“打分打分,分是由谁打的?公司的员工打的,他们能做到客观的打吗?苏苏她们组的同学,平时参与的大型培训多,影响面也更大,也因此建立了很强的人脉关系,到了评分PK的时候,她们只要一呼吁,自然会有大把的人去给她们打高分。”