因为现场的高管之中,沐千娇是她唯一可能支持到的盟友,现在沐千娇这么说,很明显,是站在了对立面。
韩嘉宁虽然贵为嘉宁国际老总,但任何重大决定,都是要通过预备会,董事会集体协商决定的。
独断专行,乃是任何企业的禁忌。
若是这次的合作事情得不到大多数人的支持,就只能搁浅。
“所以,我们嘉宁国际,即便是成功接洽,顺利合作,也不一定能够实现共赢。”
“这么说,沐总是反对合作了?”一个声音,问道。
“不。”沐千娇给出了一个出乎意料答案,扫了全场一眼,道。“我支持。”
“呼!”
沐千娇此话一出,高高在上,面色冰冷却神经绷紧的韩嘉宁,倒着实松了一口气。而正把玩着手机,内心早就因为这次英国皇室来访不断忐忑的段浪,却是一阵蛋疼。
合作,合作……
段浪完全相信,尤金妮公主是因他而来。到时候,自己完全不清楚应该如何应对。
“为什么?”有人不解,问沐千娇。
“人挪活,树挪死。”沐千娇淡淡地说道。“真理,往往是掌握在少数人手中的,真正的商业奇才,是站在金字塔的最顶尖,孤独的存在着,他们不被理解,他们不被同情,他们不被认可,韩总,毋庸置疑,在这一年多的时间里,已经充分向我们展示了她的商业才华,她就是那个孤独的求败者,所以,我义无反顾地支持韩总。”
沐千娇的这个理论,和李嘉诚的少数人定论的观点十分相似。这个世界上,财富往往是掌握在少数人手中的。因为他们的见解,他们的眼光,他们的胸襟,都远远超越了大多数人。
若是人云亦云,大众的眼光一致,意见一致,那么,就不会有世界上的比尔盖茨,就不会有华夏国的李嘉诚,马云,王健林等等。
类似的例子,不胜枚举。
成功是需要百分之九十九的汗水加百分之一的天赋。
实际上,拼搏过,奋斗过,生活过的人都能够体会,这句话应该反过来:成功=99%天赋+1%的汗水。
否则的话,犹如千军万马的考生过高考独木桥,头破血流,最终进入水木,燕大的,为什么寥寥无几?
难道,其余的人不肯付出汗水?其余的人不想进?
肯定不是!
同理,每年成立那么多公司,那么多的人投身事业,最终,成功的又有几个?所以,天赋比汗水重要。
“其他人还有什么看法?”目光一一扫过一群人,秦沛这些老狐狸,见风使舵,见大方向略微有了变化,自然是大谈合作的优势。韩嘉宁的目光,最终落在段浪身上。“段浪,作为科长代表,你代表基层员工的心声,说说你的看法。”
段浪的看法?
一群人则是不理解了,心说,这段浪一天吊儿郎当,吃喝嫖赌,有个屁的看法啊,简直就是一个二世祖。
“我反对。”谁知道,就在众人以为,段浪会趋炎附势,随波逐流时,他竟然提出了不一样的意见。