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第15章 火车站的遭遇（第1页）

人事小姑娘也没多说什么，直接把我领进他们公司。

随后便给了我张简历表，让我先填，填好叫她。

我快速扫视了一遍简历表上的内容，发现除了基本信息外，还有那种随机问题要回答和填写。

比如，我平时爱打游戏吗？都玩过什么游戏？请列举出5样。

我还是头回遇到如此奇葩且另类的简历。

当然，也可能是我孤陋寡闻了。

后面直到开始面试时，我才知道，这公司虽说是冠名为信息网络科技，实际上就是一游戏推广公司。

还整得那么高大上，又是互联网+、又扯上什么新科技了。狗屁！

面试我的人，不知道是这家公司的老板，还是人事主管。

总之，是一看上去五大三粗的壮汉。

问题是这哥们儿，我是怎么看他怎么不顺眼。

不知道为什么，我总感觉他有点对眼儿，俩眼珠子动不动就往中间挤，脸上坑坑洼洼的，像极了大口径天文望远镜下所看到的月球表面。

我心说了，这皮肤到底是怎么长的，才能长成这样？

看得我真想拿张砂纸来，在他脸上好一顿摩擦，把那些痘坑全给磨平了才好。

他先是跟我简单介绍了下他们公司背景，以及我所应聘的岗位的工作内容：

主要就是负责一些游戏的推广工作，指导、带领和陪同新注册的玩家，进行游戏体验。

公司这边会提供资源，通过线上社交平台，跟潜在的意向用户展开交流、达成信任，并引导用户到公司指定的游戏平台注册、登陆，并试玩。

试玩过程当中，也需要推广人员进行辅助和维护，做到使该游戏用户长期留存。

最最最重要的，就是通过日常的维护和沟通，达到让用户充值的目的。

这也是促使他们公司员工实现月入高薪的主要渠道，没有之一。

我是怎么听怎么迷糊。

听完一遍，还是不理解他们的工作性质，内心也不起波澜。

对这份工作可以说一不感冒，二没兴趣，早知道就不过来了，这都什么乱七八糟的。

对方问我：“还有什么不清晰的吗？”

我问的问题，都是跳出他们这份工作性质以外的，比如：公司给交五险一金么？平时需要加班么？人均工资大概稳定在多少？月休几天，是轮休还是排休？

对方看我的关注点不一样，貌似有些不太高兴，表情也变得有些冷漠，但还是逐一回答了我的问题。

公司不交五险一金。

平时偶尔需要加班。

不看人均工资，多劳多得，努力付出就有回报，优秀的最高月入两万，佛系的一个月也就保底工资三千。

月休四天，轮休制，有特殊情况需提前找部门主管调休或请假。

对方问我还有什么想了解的，我便摇头说没有了。