第三百四十九章替代这让村里的其他人也感到了震动。老沈家的人,向来都是本本分分的农民,如今却有了这样的胆识和决心,不由得让人刮目相看。沈秋生的烧鸡厂投资,仿佛成了一块试金石,试出了老沈家人的勇气和智慧。消息传开后,村里的人们开始热议起来。他们佩服沈秋生的胆识,更佩服沈自强和宋玉兰的坚定支持。这样的家庭,无论面对何种困难,都能携手共进,真是让人羡慕。随着时间的推移,沈家的行动也影响了村里的其他人。一些人开始考虑是否也可以搬去省城,去寻找更多的机会,去见证沈秋生的生意真假。而另一些人,则开始思考是否也可以在村里投资建厂,发展自己的产业。沈秋生的烧鸡厂建成后,不仅为村里带来了就业机会,更引领了村里的发展潮流。在他的带动下,村里的人们开始积极寻找致富之路,整个村庄都焕发出了新的生机。而沈自强和宋玉兰的搬迁,也成为了村里的一股清流。他们用行动证明了老沈家的诚信和决心,也为儿子沈秋生的事业奠定了坚实的基础。这一切的变化,都源于沈秋生的一个决定,一个投资烧鸡厂的决定。这个决定,不仅改变了老沈家的命运,也影响了整个村庄的发展。这让人们看到了,只要有决心和勇气,就能创造出属于自己的美好未来。当然了,这都是后话,到目前为止,沈秋生的影响力还只局限于本村内,没有扩散的太大。赵二虎也没有食言,他老老实实去了物流公司上班。沈秋生让老皮的老婆,给他安排了一个并不清闲的活,这倒不是为了报复谁,而是沈秋生真心希望赵二虎以后的日子能过的更好一点。他过的好,就不会再去想从前,自己也就可以彻底解决后顾之忧。让沈秋生意外的是,得知有人愿意给他们盖新房子,村里人对于搬迁的事情并没有太过抗拒。一来房子是新的,二来沈秋生也和村里,乡里都说好了,无论在哪盖,房子的地皮都是属于村集体的。也就是说,就算现在把农民的宅基地收了,但他们后来住的房子,依然可以算作宅基地。这样一来,谁还不愿意?又不动你的宅基地,无非是从一个地方搬到另一个地方,等于平白落了个新盖的房子钱。这可不是小钱,农村盖房子在当时怎么着也得一两万块,不是结婚生子这样的大事,一般很少会动自家的房子。沈秋生也给他们看了设计图纸,按照后来的新农村建设规划的,所有房屋统一设计,美观大方。唯一不足的是,有些人的宅基地原先比较大,现在换到新房子就等同于缩水了。县里的意见是,你凭啥有那么大的宅基地,按照国家规定,一户一宅,宅基地本身又不能继承,你怎么会比别人的大。这事如果闹大了,其实也是很麻烦的。对农民来说,土地就是根本,无论房子还是耕地都是如此。沈秋生不想在这件事情上做太多纠缠,索性拿出来一部分补偿金,把多出来的宅基地面积给买了下来。当然了,他不会直接说这是用来买宅基地的,而是以村集体发展基金的名义。没错,沈秋生是想复制华西村那样的生产模式,动用全村的力量去共同致富。如果你因为宅基地的事情,从补偿金里拿钱了,对不起,你的股份就没那么多了。但如果你不拿,股份就会比别人多一点。这个时代的人,哪懂什么股份不股份的,更对沈秋生画的大病没有丝毫兴趣。一个村子发展,能赚几个鸟钱,要这股份干什么,还是现金来的实在。对于那些宅基地面积刚刚好,或者小一点的人来说,股份多少都无所谓,反正他们也没吃亏。如此解决了关于宅基地的事情,沈秋生安排了麾下的房地产开发公司开始入驻。招人尽量从本地找,工资不能低于市平均水平。一时间,沈秋生的房地产开发公司门庭若市,那些除了农忙就天天闲着没事干的人,一窝蜂都跑来找工作。市里的平均工资水平,可比他们平日里赚的多太多了。虽说没有十倍八倍那么夸张,但三五倍还是不成问题的。最主要的是,这里要的人多,而且干的又是泥瓦匠的活。农村人修建房子都是自己干,家家户户多少都会点,做这份工作完全没有任何压力。为了防止有人是来混日子吃大锅饭的,房地产开发公司特意发布了公告。每个月会对每个人的工作量进行绩效考核,考核不合格的直接走人。另外,还会根据你日常表现,决定未来建成的烧鸡厂要不要聘请你为员工。要知道,房地产开发可能是一个阶段的事情,干完就没活了。但烧鸡厂不一样,只要百川餐饮还在,烧鸡厂就会一直在。在这里工作也许算不上铁饭碗,却也差不到哪去。公告一发布,很多想浑水摸鱼的人,心思顿时没了。绩效考核?他们还是头一回听说这个名词,不是来随便提两兜水泥黄沙就能拿钱吗。也有人不信邪,非要留下来看看怎么回事。工地那么大,那么多人,就不信真能查出来一个人干了多少活。然而当正式分配活的时候,他们才知道,工作模式真的不一样了。房地产开发公司把所有的活做了一个表格,然后把人员也进行网格化管理。每个网格有一个小组长,每个星期分配的活是固定的,由小组长再对下面的成员进行细致化的分发。哪个组完成进度慢,完全可以追溯到个人的成绩上来,想浑水摸鱼,那是绝对不可能的。这种工作模式,自然是沈秋生从后世带过来的,就是为了提高工作效率,防范大锅饭问题。在这个时代显得太过超前,引起一些人的不满。但房地产公司完全不在意,你不想干可以走,有的是人来替代你。