金三木走后,小绿屋里的孩子们开始分小分队进行专项练习。
所谓小分队,这里是指vocal队、hip-pop队和performance队。
vocal队是对唱歌比较感兴趣的孩子可以选择的;hippop队是rap比较感兴趣的孩子可以选的;performance队则是舞蹈比较不错的孩子。
部分人的小分队定义是一开始就可以确定下来的,比如hippop的崔瀚率。
因为他变声之后声音变得比较低,高音有点上不去了,再加上他后阶段对黑泡文化很感兴趣。
进行了简单的考核合格后便直接被划分到了hippop队。
崔瀚率本身是因为唱歌唱得好被招进来了,但是后面却变声了。
原本清凉的声音变成了公鸭嗓,唱歌也唱不上去了,给他难受了好久,甚至还在练习室没忍住哭了出来,大家安慰了好久才缓过来。
后面宇宙老师专门带他去医院检查发声习惯以及变声期的调整方法,大概调理喝药喝了一个多月,嗓子才稳定了下来。
从原本清亮的少年音变成了低沉磁性的男中,公司觉得他不能继续往vocal的方向练习了,就让他往hippop的方向练习。
声音条件合适,整个人也有一种天然的韵律感,非常的合适,就这样定了下来。
除了崔瀚率之外,比较确定自己定位的还有vocal的李知勋夫胜宽,performance的权顺荣徐明皓。
其他人对自己的定位都不太确定,但也不用担心,公司给的时间足够。
在这期间可以像前世宋笙世大学时选实验室轮转那样每两周换一次小分队,看自己更喜欢哪个或者更擅长哪一种。
月末考核依旧在进行着,期间也不断地有练习生加入然后退出。
陆陆续续的,大概有20多个,大部分训练不到一周就不来了,因为训练量实在太多了很苦。
甚至有些来只是抱着能见师姐团的成员。
师姐团最近表现得很好,在中国股东入驻,公司开始正常的提供对应的资源后,虽然大的团体还是毕业制,因为是一开始宣传的噱头,公司不愿意对这方面进行改变。
但是毕业制出来的小分队比如橙子焦糖出来的成绩都挺不错,也有了一定的固定粉丝。
拿过一次一位之后,没有破公司拖后腿,三位姐姐更是化为劳模,一鼓作气到处跑综艺。
那些想来看明星的练习生,苦苦坚持了两周,连漂亮姐姐们人影都看不见。
没签合约,要么就偷偷地说再也不来了,也有离谱的想着闹腾一下说不定就能看见,然后就被打包丢了出去。
期间,徐明皓因为水土不服老是生病,饭也吃不下去,身体难受得不行,公司让他先在宿舍养好身子再回来训练。
之前徐明皓没来的时候,其他练习生接受的教育就是,当偶像连生病都得控制,不能随便生病。
因为生病就是对自己和粉丝不负责,所以大家经常感冒了也不敢说,都在那硬扛,因为真的会挨骂。
徐明皓不了解这一关窍,只见老师脸色不好语气很重,一开始还觉得有些难受,觉得自己拖累了团队