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第43章 目标镇压炎雀（第2页）

“我很喜欢中层的部长们，他们总是那么愉快，能让我很开心。”

“我和你说过多少次啦！你不要老是傻笑着晃来晃去的！我们要做出坚定严肃的样子来！我们可是中央本部！”

“我知道啦，随便一提，我们和主管是不是还有需要商讨的事情？”

“啊，你还在这儿啊？好吧，我这里有个任务，别让我失望哦。”

两人终于发现了还在一旁站着看乐子的陈凡

“主管一定会一如既往地好好完成任务的。”

“是啊，也可能会一如既往的搞砸一切。”

新任务：证明你的能力！

细节：在逆卡巴拉能量融毁等级到达8级前通过这天。

这个任务本来算是福利，因为这天需要的能源只有460点，如果一直对HE级异想体工作（比如亡蝶葬仪），只需要27次就可收集满，当然还要简单镇压个“黎明考验”，融毁等级最终才两三级。

陈凡觉得对方就是不想让自己加班，话虽如此，不加班又不是会死，所以今天他准备解决炎雀。

刷了不少EGO装备，其中比较有用的是“伪善”“黄蜂”“蜕落之皮”，分别是“寄生树”“蜂后”“裸巢”三个WAW级异想体的武器，属性都异常的不错，可以说是风险与收益成正比。

只可惜这三个家伙都是“病毒母体”，不可久留，陈凡在摸完装备后果断回库。

炎雀（O-02-101）是一只立在枯树上的鸟形异想体。

从外表上看，它似乎是一只长尾，长颈且毛色漆黑的怪鸟。

炎雀的眼部和胸部散发着金色的光，据观察日志中的记录，这些光极有可能是火光。

这位的管理须知高达7条，下面是总结。

1。当与“炎雀”同一部门的异想体突破收容时，“炎雀”的逆卡巴拉计数器将会减少。

2。当工作结果为差时，“炎雀”的逆卡巴拉计数器将会增加，反之则会减少。

3。“炎雀”的逆卡巴拉计数器为1时，或者员工的生命值低于20％时，“炎雀”会赠予员工光之祝福，祝福持续60秒。

被祝福的员工理论上会完全恢复生命值和精神值，并在持续时间内每5秒恢复5点生命值和精神值。

4。受到“炎雀”攻击的员工会被致盲，失明的员工只能以一半的速度进行工作。

当失明的员工完成了对“炎雀”的工作后，“炎雀”治愈了他们的双眼。

如果想要镇压对方最好是有大量高级员工，并且远程伤害足够高，防御力足够强的时候才行。

并且还需要拉扯，“炎雀”的攻击方式为：张开双翼，进行短暂的蓄力后向着员工以较快的速度俯冲一段距离，对路径上的员工造成单次90-110点精神伤害，冷却时间为8-10秒。

逆天的伤害加上这家伙所处的房间除了她自己，其他所有单位受到每秒一次5点物理伤害。

镇压的时候很容易出现减员的现象，毕竟这家伙连小红帽都打不过，无论是否被攻击，“炎雀”总会在45-90秒后飞回收容室。

当“炎雀”开始返回时，它将无法被员工选为镇压目标且会免疫一切伤害。

运气好的话小红帽可以打对方半血，剩下的半血需要用员工尽快打完，不然对方开始返回就没有任何办法了。

上面那个时间可以通过减速攻击延长，比如“爱慕”“霜之碎片”，很巧的是这俩陈凡都有。

今天的目标就被改成了镇压“炎雀”。

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